YELLI ASWARININGSIH, 92224009 (2026) PENGARUH LOYALITAS, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMPN DI KOTA PRABUMULIH. Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

	Text 92224009_BAB I_Daftar Pustaka..pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (695kB)
Preview	Text 92224009_BAB II.pdf.ok.pdf Download (429kB) | Preview
Preview	Text 92224009_BAB III.pdf-ok.pdf Download (631kB) | Preview
Preview	Text 92224009_BAB IV-pdf.ok.pdf Download (931kB) | Preview
Preview	Text 92224009_BAB V.pdf-ok.pdf Download (158kB) | Preview
Preview	Text 92224009_DAFTAR PUSTAKA.pdf.ok.pdf Download (167kB) | Preview
Preview	Text 92224009_Lampiran.pdf-ok.pdf Download (526kB) | Preview
Preview	Text 92224009_Cover_Lampiran.pdf_compressed.ok.pdf Download (654kB) | Preview

Abstract

Penelitiaan ini untuk mengetahui pengaruh Loyalitas,motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja guru SMP Negeri yang ada di Kota Prabumulih.Untuk mengetahui pengaruh Loyalitas terhadap kinerja guru SMPN yang ada di Kota Prabumulih,Untuk mengetahui pengaruh Motivasi terhadap kinerja guru SMPN yang ada di kota Prabumulih,Untuk mengetahui pengaruh Disiplin kerja terhadap kinerja guru SMPN yang ada di kota Prabumulih.Jenis penelitiaan ini adalah Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif asosiatif-kausalitas,yaitu suatu penelitian yang meneliti hubungan sebab-akibat, dimana ada variabel independen (variabel yang memengaruhi) dan variabel dependen (variabel yang dipengaruhi)(Paramita,2021:33).Penelitian ini dirancang untuk mengetahui pengaruh variabel Loyalitas guru, Motivasi guru, dan Disiplin guru terhadap variabel kinerja guru pada SMPN di Kota Prabumulih. Sampel dalam penelitian ni sebanyak 245 responden dengan teknik dalam pengumpulan sampel menggunakan teknik cluster Random sampling. Data yang digunakan pada penelitian ini yaitu data primer yaitu jumlah responden, profil instansi dan sekunder dengan metode pengumpulan data yaitu koesiner. Teknik analisis yang digunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa : (1) Ada pengaruh positif dan signifikan loyalitas, motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja guru yang ada di SMPN di Kota Prabumulih (2) Ada pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja guru SMPN yang ada di Kota Prabumulih. (3) Ada pengaruh positif dan signifikan motivasi terhadap kinerja guru SMPN yang ada di Kota Prabumulih. (4) Tidak ada pengaruh positif dan signifikan loyalitas, motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja guru SMPN yang ada di kota Prabumulih.

Item Type:	Thesis (Masters)
Additional Information:	1. DR. H.M. IDRIS, S.E., M.SI 2. DR. CHOIRIYAH, S.E., M.SI.
Uncontrolled Keywords:	Loyalitas, Motivasi, Disiplin Kerja dan Kinerja
Subjects:	Manajemen > manajemen personalia
Divisions:	Program Pasca Sarjana > Manajemen (S2)
Depositing User:	Mahasiswa Program Pascasarjan
Date Deposited:	02 May 2026 03:02
Last Modified:	02 May 2026 03:02
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/35067

Actions (login required)

View Item