LISA ANGGRAINI, NIM : 212015295 (2019) KOMPETENSI KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT. SAPTA KARYA MANUNGGAL SUMATERA SELATAN. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212015295_BAB 1_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (834kB) | Preview
	Text 212015295_BAB II_SAMPAI_BAB TERAKHIR.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan dan produktivitas kerja pada PT. Sapta Karya Manunggal Sumatera Selatan. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah kualitatif. Alat analisis yang digunakan yaitu Structural Equation Modelling (SEM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel kompetensi kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan dan terhadap produktivitas kerja ada pengaruh tetapi tidak signifikan. Hasil selanjutnya menunjukkan kompetensi kerja terhadap kinerja ada pengaruh tetapi tidak signifikan. Hasil selanjutnya ada pengaruh negatif dan tidak signifikan variabel kompetensi kerja terhadap produktivitas kerja, variabel motivasi kerja terhadap kinerja karyawan ada pengaruh tetapi tidak signifikan. variabel motivasi kerja terhadap produktivitas kerja ada pengaruh tetapi tidak signifikan. Kata Kunci: Kompetensi Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan dan Produktivitas Kerja

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing: 1. Dr. H. M. Idris, S.E., M.Si Pembimbing: 2. Wani Fitriah, S.E., M.Si
Uncontrolled Keywords:	Kompetensi Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan dan Produktivitas Kerja
Subjects:	Manajemen > manajemen personalia
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	lisa anggraini
Date Deposited:	11 Mar 2019 02:39
Last Modified:	11 Mar 2019 02:39
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/3195

Actions (login required)

View Item