Apnal Maulana, NIM 212015325.M (2019) PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. ALWI ASSEGAF PALEMBANG. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212015325.M_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (277kB) | Preview
	Text 212015325.M_BAB II_SAMPAI_BAB TERAKHIR.pdf Restricted to Repository staff only Download (307kB)

Abstract

Apnal Maulana / 212015325.M / 2019 / Pengaruh Motivasi dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Alwi Assegaf Palembang / Manajemen Sumber Daya Manusia Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah adakah pengaruh motivasi dan kompensasi secara parsial maupun simultan terhadap kinerja karyawan pada PT. Alwi Assegaf Palembang serta besarnya pengaruh tersebut. Tuhuannya untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini termasuk penelitian Asosiatif, dimana penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan dua variabel atau lebih Motivasi dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Alwi Assegaf Palembang. Variabel yang digunakan adalah motivasi, kompensasi dan kinerja karyawan, yang secara keseluruhan dikembangkan menjadi 9 indikator. Sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 44 orang, dengan teknik analisis proportionate statified random sampling. Jenis data yang digunakan yaitu data primer dengan metode pengumpulan data kuesioner, dengan alat analisis menggunakan rumus regresi linier berganda, Uji F (simultan) dan Uji t (parsial) dan koefisien determinasi Hasil penelitian menunjukkan bahwa hasil perhitungan regresi linier berganda yang di dapat Y = 2,484 + 0,422 X1 + 0,352 X2 untuk Uji F didapat Fhitung (31,224) > Ftabel (3,23), artinya ada pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Alwi Assegaf Palembang. Untuk Uji t variabel Motivasi (X1) diperoleh thitung (4,391) > ttabel (2,017), artinya motivasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Uji t variabel Kompensasi (X2) diperoleh thitung (3,258) > ttabel (2,017), artinya kompensasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci : Motivasi, Kompensasi dan Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing : 1. Drs. Fauzi Ridwan, M.M. 2. Hj. Zuhriyah, S.E., M.Si.
Uncontrolled Keywords:	Motivasi, Kompensasi dan Kinerja Karyawan
Subjects:	Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Date Deposited:	18 Mar 2019 06:31
Last Modified:	18 Mar 2019 06:31
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/3527

Actions (login required)

View Item