MUHAMMAD ISA, 92223044 (2025) PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PETUGAS PELAYANAN IDENTITAS KEPENDUDUKAN DIGITAL (IKD) DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KOTA PALEMBANG. Masters thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 92223044_BAB I_DAFTAR PUSTAKA. pdf.ok.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
	Text 92223044_BAB II. pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (321kB)
	Text 92223044_BAB III. pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (569kB)
	Text 92223044_BAB IV. pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text 92223044_BAB V. pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (153kB)
	Text 92223044_DAFTAR PUSTAKA. pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (158kB)
	Text 92223044_LAMPIRAN, pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (305kB)
	Text 92223044_Cover_Lampiran. pdf.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Peneltian ini bertujuan untuk mengetahui 1) Pengaruh Kompetensi, Disiplin dan Kompensasi Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. 2) Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. 3) Pengaruh Disiplin Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. 4) Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. Jenis penelitian ini Asosiatif. Variabel yang digunakan peneliti adalah variabel Kompetensi, Disiplin, Kompensasi dan Kinerja. Populasi penelitian ini adalah seluruh Pegawai Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kota Palembang dan Sampel pada penelitian berjumlah 101 pegawai, teknik pengambilan sampel menggunakan Proportionate Stratified Random Sampling. Data yang digunakan pada penelitian ini yaitu data primer dengan metode pengumpulan data kuesioner. Adapun teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda dengan Aplikasi Program SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) Kompetensi, Disiplin dan Kompensasi berpengaruh signifikan Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. 2) Kompetensi berpengaruh signifikan Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. 3) Disiplin berpengaruh signifikan Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang. 4) Kompensasi berpengaruh signifikan Terhadap Kinerja Petugas Pelayanan Identitas Kependudukan Digital (IKD) Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Palembang.

Item Type:	Thesis (Masters)
Additional Information:	1. PROF. DR. SRI RAHAYU SE., MM 2. DR. TRISNIARTY, A.M, SE., MM
Uncontrolled Keywords:	Kompetensi, Disiplin, Kompensasi dan Kinerja
Subjects:	Manajemen > manajemen personalia
Divisions:	Program Pasca Sarjana > Manajemen (S2)
Depositing User:	Mahasiswa Program Pascasarjana
Date Deposited:	24 Sep 2025 06:51
Last Modified:	24 Sep 2025 06:51
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/33571

Actions (login required)

View Item