MUTHIA RIFQAH, NIM 92223024 (2025) Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Kerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 92223024_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
	Text 92223024_BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (680kB)
	Text 92223024_BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (530kB)
	Text 92223024_BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text 92223024_BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (111kB)
	Text 92223024_DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (311kB)
	Text 92223024_LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (799kB)
	Text 92223024_COVER_SAMPAI_LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (5MB)

Abstract

Peneltian ini bertujuan untuk mengetahui 1) Pengaruh kepemimpinan terhadap kepuasan kerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 2) Pengaruh disiplin kerja terhadap kepuasan kerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 3) Pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 4) Pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 5) Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan. Jenis penelitian ini Asosiatif. Variabel yang digunakan peneliti adalah variabel kepemimpinan, disiplin kerja, kepuasan kerja dan kinerja. Sampel pada penelitian ini yaitu Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan yang berjumlah 108 pegawai yang dipilih secara Cluster Random Sampling. Data yang digunakan pada penelitian ini yaitu data primer dengan metode pengumpulan data kuesioner. Adapun teknik analisis data yang digunakan adalah Structural Modeling Equation (SEM) dengan Aplikasi Program Lisrel. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 2) disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 3) kepemimpinan berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 4) disiplin berpengaruh signifikan terhadap kinerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan 5) kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja Pegawai Balai Pengelola Kereta Api Ringan Sumatera Selatan.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing : 1. Prof. Dr. Fatimah, S.E., M.Si. 2. Dr. Zaleha Trihandayani, S.E., M.Si.
Uncontrolled Keywords:	Kepemimpinan, Disiplin Kerja, Kepuasan Kerja dan Kinerja Pegawai
Subjects:	Manajemen > manajemen umum
Divisions:	Program Pasca Sarjana > Manajemen (S2)
Depositing User:	Mahasiswa Program Pascasarjana
Date Deposited:	03 Jun 2025 06:16
Last Modified:	03 Jun 2025 06:16
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/32054

Actions (login required)

View Item