Putri Evon Sonia, Nim 212021298 (2025) Pengaruh Proses Rekrutmen Dan Seleksi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI). Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212021298_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (1MB) | Preview
	Text 212021298_BAB II.PDF..pdf Restricted to Repository staff only Download (383kB)
	Text 212021298_BAB III.PDF..pdf Restricted to Repository staff only Download (383kB)
	Text 212021298_BAB IV.PDF..pdf Restricted to Repository staff only Download (531kB)
	Text 212021298_BAB V.PDF..pdf Restricted to Repository staff only Download (319kB)
	Text 212021298_DAFTAR PUSTAKA.PDF..pdf Restricted to Repository staff only Download (325kB)
	Text 212021298_LAMPIRAN.PDF..pdf Restricted to Repository staff only Download (8MB)
	Text 212021298_cover_sampai_lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

ABSTRAK Putri Evon Sonia/212021298/Pengaruh Proses Rekrutmen dan Seleksi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI) Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Proses Rekrutmen dan Seleksi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI). Penelitian ini termasuk penelitian asosiatif. Populasi penelitian PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI) yang berjumlah 105 karyawan. sampel digunakan sebanyak 84 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner atau angket. Teknik analisis yang digunakan adalah Analisis Regresi Linear Berganda dan Uji Hipotesis. Hasil penelitian menunjukan bahwa 1) Secara simultan proses rekrutmen dan seleksi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI). 2) Terdapat pengaruh positif dan siginifikan rekrutmen terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI). 3) Terdapat pengaruh positif dan signifikan seleksi terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Golden Blossom Sumatra Kabupaten Penukal Abab Lematang Ilir (PALI. Hasil koefisien determinasi menunjukan bahwa variabel rekrutmen dan seleksi mampu berkonstribusi terhadap naik turunnya kinerja karyawan. Kata Kunci: Rekrutmen, Seleksi dan Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing 1 : PROF. DR. FATIMAH, S.E., M.Si. Pembimbing 2 : LESI AGUSRIA, S,E., M.M
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci: Rekrutmen, Seleksi dan Kinerja Karyawan
Subjects:	Manajemen > manajemen personalia
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	mahasiswa Fakultas Ekonomi & Bisnis
Date Deposited:	24 May 2025 03:54
Last Modified:	24 May 2025 03:54
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/31640

Actions (login required)

View Item