Dani Ardiwijaya, NIM. 212021059 (2025) PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. HEVEA MK II PALEMBANG. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.
|
Text
212021059_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (877kB) | Preview |
|
![]() |
Text
212021059_BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (251kB) |
|
![]() |
Text
212021059_BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (291kB) |
|
![]() |
Text
212021059_BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (441kB) |
|
![]() |
Text
212021059_BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (123kB) |
|
![]() |
Text
212021059_DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (169kB) |
|
![]() |
Text
212021059_LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (8MB) |
|
![]() |
Text
212021059_Cover_sampai_Lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (9MB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan 1) untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Hevea MK II Palembang, 2) untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Hevea MK II Palembang, 3) untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Hevea MK II Palembang. Jenis penelitian ini adalah asosif. Dengan variabel yang di gunakan adalah kinerja karyawan (Y), motivasi kerja (X1), lingkungan kerja (X2). Jumlah sampel pada penelitian adalah 73 responden yang diambil secara simple random sampling. Data yang digunakan adalah data primer dengan metode pengumpulan data menggunakan kuesioner dan dokumentasi. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis linier berganda, uji hipotesis F dan t, koefisien determinasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa motivasi kerja dan lingkungan kerja secara simultan memilki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Hevea MK II Palembang. Sedangkan dalam uji secara parsial motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, lingkungan kerja ada pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Additional Information: | 1. Mardiana Puspasari, S.E.,M.Si. 2. Lesi Agusria, S.E.,M.M. |
Uncontrolled Keywords: | Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan |
Subjects: | Ekonomi dan Bisnis Ekonomi dan Bisnis > Manajemen |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1) |
Depositing User: | mahasiswa Fakultas Ekonomi & Bisnis |
Date Deposited: | 16 May 2025 03:38 |
Last Modified: | 16 May 2025 03:38 |
URI: | http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/30882 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |