Apiska Dian Kinanti, NIM: 212020116 (2024) PENGARUH KOMPETENSI, KOMUNIKASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.KAI (PERSERO) DIVRE III PALEMBANG. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212020116_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (657kB) | Preview
	Text 212020116_BAB II.pdf Restricted to Repository staff only Download (376kB)
	Text 212020116_BAB III.pdf Restricted to Repository staff only Download (352kB)
	Text 212020116_BAB IV.pdf Restricted to Repository staff only Download (409kB)
	Text 212020116_BAB V.pdf Restricted to Repository staff only Download (211kB)
	Text 212020116_DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (201kB)
	Text 212020116_LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)
	Text 212020116_COVER_SAMPAI_LAMPIRAN....pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB)

Abstract

ABSTRAK Apiska Dian Kinanti / 212020116 / 2024 / Pengaruh Kompetensi, Komunikasi, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre III Palembang. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada Pengaruh Kompetensi, Komunikasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre III Palembang. Jenis penelitian ini menggunakan jenis penelitian asosiatif. Sampel pada penelitian ini sebanyak 73 responden dari total populasi sebanyak 100 karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik Random Sampling. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data dalam penelitian menggunakan kualitatif yang kemudian dikuantitatifkan. Teknik pengolahan data menggunakan analisis regresi linier berganda, uji F, uji t dan koefisien determinasi. Hasil penelitian berdasarkan regresi linier berganda menunjukkan bahwa ada Pengaruh Kompetensi, Komunikasi, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre III Palembang. Hasil uji t menunjukkan bahwa ada Pengaruh Kompetensi, Komunikasi, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Divre III Palembang. Hasil koefisien determinasi menunjukkan bahwa variabel Kompetensi, Komunikasi, dan Disiplin Kerja mampu berkontribusi terhadap naik turunnya Kinerja Karyawan sebesar 74,7%. Sedangkan sisanya 25,3% dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini. Kata Kunci : Kompetensi, Komunikasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing : 1. Dr.H.M. Idris,S.E.,M.Si 2. Dr.Dinarossi Utami, S.E.,M.Si
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci : Kompetensi, Komunikasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects:	Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	mahasiswa Fakultas Ekonomi & Bisnis
Date Deposited:	15 May 2024 04:26
Last Modified:	15 May 2024 04:26
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/29151

Actions (login required)

View Item