MELISA OKTAVIA, 212020042 (2024) PENGARUH STRES KERJA KOMPETENSI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.BANK PERKREDITAN RAKYAT SUMATERA SELATAN DI KOTA PALEMBANG. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

	Text 212020042_BAB 1_DAFTAR PUSTAKA.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (955kB)
	Text 212020042_BAB II.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (344kB)
	Text 212020042_BAB III.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (324kB)
	Text 212020042_BAB IV.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (697kB)
	Text 21202002_BAB V.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (32kB)
	Text 21202002_ DAFTAR PUSTAKA.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (81kB)
	Text 212020042_LAMPIRAN.PDF.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (5MB)
	Text 212020042_Cover_Sampai_Lampiran.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (6MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengerahui pengaruh stres kerja, kompetensi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan PT. Bank Perkreditan Rakyat Sumatera Selatan Di Kota Palembang secara simultan dan parsial. Teknik analisis yang di gunakan adalah analisis regresi linier berganda, uji F, uji t dan kuefieien diterminasi (R2). Hasil uji hipotesis secara simultan ada pengaruh stres kerja, kompetensi dan budaya organisasi secara bersama-sama terhadap kinerja karyawan PT. Bank perkreditan rakyat sumatera selatan di kota palembang. Hasil uji hipotesis secara parsial ada pengaruh stres kerja terhadap kinerja karyawan PT. Bank Perkreditan Rakyat Sumatera Selatan Di Kota Palembang, ada pengaruh kompetensi terhadap kinerja karyawan PT. Bank Perkreditan Rakyat Sumatera Selatan Di Kota Palembang, ada pengaruh budaya organisasi, terhadap kinerja karyawan PT. Bank Perkreditan Rakyat Sumatera Selatan Di Kota Palembang. Nilai koefisien diterminasi menunjukkan kontribusi perubahan stres kerja, kompetensi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan PT. Bank Perkreditan Rakyat Sumatera Selatan Di Kota Palembang.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pebimbing : 1. Dr.Zaleha Trihandayani, S.E., M.Si 2. Dr.Dinarossi Utami, S.E., M.Si
Uncontrolled Keywords:	Stres Kerja, Kompetensi, Budaya Organisasi, Kinerja Karyawan
Subjects:	Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	mahasiswa Fakultas Ekonomi & Bisnis
Date Deposited:	11 May 2024 03:23
Last Modified:	11 May 2024 03:23
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/28842

Actions (login required)

View Item