PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ASURANSI UMUM BUMIPUTERA MUDA 1967

Jumiati, Nim. 212013100 (2017) PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ASURANSI UMUM BUMIPUTERA MUDA 1967. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

[img]
Preview
Text
SKRIPSI157-1704124794.pdf

Download (18MB) | Preview

Abstract

Rumusan masalah pada penelitian ini adalah Adakah Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengctahui Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967. Jenis penelitian Ini adalah jenis penelitian asosiatif. Variabel dalam penelitian ini adalah kepemimpinan, motivasi kerja, dan kinerja karyawan. Populasi dan sampel pada penelitian ini adalah scluruh karyawan PT. Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967. Data yang digunakan yaitu data primer. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini adalah kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah analisis kualitatif dan kuantitatif. Teknik analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dan analisis regersi linier sederhana. Koefisien determinasi secara berganda sebesar 79% dan secara parsial pada variabel kepemimpinan sebesar 78,3%. dengan variabel motivasi kerja sebesar 24,7%. Hasil penelitian menunjukan bahwa Kepemimpinan dan Motivasi Kerja berpengaruh Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Asuransi Umum Bumiputera Muda 1967.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: Pembimbing, Hj.Fitantina S.E. M.Si.
Subjects: Ekonomi dan Bisnis > Bisnis
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User: Joese Putra Yudha
Date Deposited: 22 Oct 2018 06:19
Last Modified: 22 Oct 2018 06:19
URI: http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/284

Actions (login required)

View Item View Item

is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.