DITA APRILLIA, NIM. 212014377 (2018) PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP MOTIVASI KARYAWAN PT GENTRACO BUANA UTAMA PALEMBANG. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212014377_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (2MB) | Preview
	Text 212014377_BAB II_sampai_BAB TERAKHIR.pdf Restricted to Repository staff only Download (5MB)

Abstract

Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah Adakah Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Motivasi Karyawan Yang signifikan di PT. Gentraco Buana Utama Palembang. Populasi penelitian di PT.Gentraeo Buana Utama Palembang ini adalah 55 orang karyawan. Sampel terpilih sebanyak 48 karyawan. Jenis data Yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Analisis data Yang digunakan adalah analisis kualitatif dan analisis kuantitatif. Teknik pengumpulan data Yang digunakan adalah Wawancara, Dokumentasi dan Kuesioner (angket). Dan Teknik analisis Yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil Penelitian ini menunjukkan bahwa : l) Kompensasi dan Disiplin Kerja berpengaruh secara simultan terhadap Kinerja Karyawan. 2) Kompensasi atau Disiplin Kerja berpengaruh secara parsial terhadap Kinerja Karyawan.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing: 1. DR. Diah Isnaini A, S.E., M.M. 2. Arniza Nilawati, S.E., M.M.
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci: Kompensasi, Disiplin Kerja dan Motivasi Karyawan.
Subjects:	Ekonomi dan Bisnis Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen (S1)
Depositing User:	Irwan syah
Date Deposited:	12 Feb 2019 04:56
Last Modified:	12 Feb 2019 04:56
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/2711

Actions (login required)

View Item