Febrina try sakti, Nim 212017269 (2021) Pengaruh kepemimpinan motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT astra International tbk cabang plaju palembang. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212017269_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (2MB) | Preview
	Text 212017269_BAB II_SAMPAI BAB TERKAHIR.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

Febrina Try Sakti/212017269/2021/ Pengaruh Kepemimpinan, motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap kinerja karyawan PT Astra International Cabang Plaju Palembang Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah (1) Adakah pengaruh Kepemimpinan,Motivasi dan Disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Astra International Tbk Cabang Plaju Palembang, (2) Adakah pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT Astra Internationa Tbk Cabang Plaju Palembang, (3) Adakah pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan PT Astra International Tbk Cabang Plaju Palembang, (4) Adakah pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Astra International Tbk Cabang Plaju Palembang. Tujuannya adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karywan PT Astra International Tbk Cabang Plaju Palembang. Populasi penelitian di PT Astra International Tbk Cabang Plaju Palembang ini adalah 116 karyawan. Sampel terpilih sebanyak 54 karyawan. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah asosiatif. Analisis data yang digunakan adalah analisis kualitatif yang di kuantitatifkan. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah analisi regresi linier berganda, uji F,uji t, koefisien determinasi. Hasil regresi linier berganda Y = 0,448 + 0,306 X1 + 0,436 X2+ 0,58 X3, Hal ini menunjukan bahwa pengaruh positif terhadap kepemimpinan,motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Ada pengaruh signifikan kepemimpinan, motivasi, disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. (2) Ada pengaruh signifikan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan, (3) ada pengaruh signifikan motivasi terhadap kinerja kinerja , (4) Ada pengaruh signifikan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing : 1. Dr. Trisniarty Adjeng Moelyati, S.E.,M.M 2. Hj. Fitantina ,S.E.,M.Si
Uncontrolled Keywords:	Kepemimpinan, Motivasi, Disiplin Kerja dan Kinerja Karyawan.
Subjects:	Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mahasiswa Feb
Date Deposited:	07 Oct 2021 03:56
Last Modified:	07 Oct 2021 03:56
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/18354

Actions (login required)

View Item