Muhammad Aldi Novalliandi, NIM. 212016111 (2020) Kepuasan Kerja Mempengaruhi Motivasi Kerja dan Berdapak Pada Kinerja PT. Perkebunan Nuasantara VII Muara Enim. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212016111_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (790kB) | Preview
	Text 212016111_BAB II_SAMPAI BAB TERAKHIR.PDF.pdf Restricted to Repository staff only Download (620kB)

Abstract

ABSTRAK Muhammad Aldi Novalliandi/212016111/2020/ Kepuasan Kerja Mempengaruhi Motivasi Kerja dan Berdapak Pada Kinerja PT. Perkebunan Nuasantara VII Muara Enim/ Manajemen SDM Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah 1) Apakah kepuasan kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara VII Muara Enim?. 2) Apakah kepuasan kinerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT. Perkebunan Nuasantara VII Muara Enim?. 3) Apakah motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan di PT. Perkebunan Nusantara VII Muara Enim?. 4) Apakah kepuasan kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja yang berdampak pada kinerja karyawan di PT. Perkebunan Nusantara VII Muara Enim?.jenis penelitian ini bersifat Asosiatif. Sampel yang digunakan sebanyak 53 orang dengan teknikProportionate Stratified Random Sampling.Data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu data primer.Metode pengumpulan data yang digunakan melalui kuesioner. Teknik analisis data yng digunakan adalah Structural Equation Modeling (SEM). Hasil penelitian menunjukan bahwa 1).Hasil uji hipotesis membuktikan, Ada kepuasan kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara VII (PTPN7) di desa Panang Jaya Kabupaten Muara Enim, Sumatera Selatan. 2).Hasil uji hipotesis membuktikan, Ada kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara VII (PTPN7) di desa Panang Jaya Kabupaten Muara Enim, Sumatera Selatan. 3).Hasil uji hipotesis membuktikan, Ada motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara VII Muara Enim. 4).Hasil uji hipotesis membuktikan, Ada kepuasan kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja yang berdampak pada kinerja karyawan PT. Perkebunan Nusantara VII Muara Enim. Kata kunci: Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing 1 : Dr, Diah Asiati Isnaini S.E, M.M. Pembimbing 2 : Mister Candera S.Pd, M.Si
Uncontrolled Keywords:	Kata kunci: Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja
Subjects:	Manajemen > manajemen perindustrian Manajemen > manajemen produksi
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mahasiswa feb
Date Deposited:	22 Sep 2020 04:47
Last Modified:	22 Sep 2020 04:55
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/12201

Actions (login required)

View Item