PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA MUHAMMADIYAH 1 PALEMBANG

Muhammad Ariffa Akmal, NIM : 212021207 (2026) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA MUHAMMADIYAH 1 PALEMBANG. Skripsi thesis, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis.

[img]
Preview
Text
212021207_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version

Download (1MB) | Preview
[img] Text
212021207_BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (500kB)
[img] Text
212021207_BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (721kB)
[img] Text
212021207_BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (607kB)
[img] Text
212021207_BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (362kB)
[img] Text
212021207_DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (487kB)
[img] Text
212021207_LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img] Text
212021207_COVER_SAMPAI_LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

ABSTRAK Muhammad Ariffa Akmal/212021207/2026/Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru SMA Muhammadiyah 1 Palembang. Penelitianin bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Lingkungan kerja dan Motivasi kerja Terhadap Kinerja Guru SMA Muhammadiyah 1 Palembang. Jenis penelitian ini adalah penelitian asosiatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian dengan cara penyebaran kuesioner. Populasi penelitian di SMA Muhammadiyah 1 berjumlah 106 Guru. Jumlah sampel dalam penelitian sebanyak 84 responden. Analisi data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda, Uji F, Uji t dan determinasi. Hasil penelitian menunjukkan adanya pengaruh Lingkungan kerja dan Motivasi kerja Terhadap Kinerja Guru. Secara simultan memperlihatkan adanya pengaruh posistif dan signifikan Lingkungan kerja dan Motivasi kerja Guru. Secara parsial diketahui Lingkungan kerja dan Motivasi Kerja berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Guru. Hasil koefisien determinasi menunjukkan bahwa variabel Lingkungan kerja dan Motivasi kerja mampu berkontribusi terhadap naik turunnya Kinerja Guru sebesar 76,5%. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Kinerja Guru

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: Pembimbing 1. Dr. Choiriyah. Hj, S.E., M.M. 2. Amrah Muslimin, S.E., M.Si
Uncontrolled Keywords: Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Kinerja Guru
Subjects: Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User: mahasiswa Fakultas Ekonomi & Bisnis
Date Deposited: 02 May 2026 06:40
Last Modified: 02 May 2026 06:40
URI: http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/35324

Actions (login required)

View Item View Item

is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.