CONIE ANGGRAINI, NIM. 212017279 (2021) PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PT. BATURONA ADIMULYA KABUPATEN MUSI BANYUASIN. Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Palembang.

Preview	Text 212017279_BAB I_DAFTAR PUSTAKA.Pdf..pdf Download (852kB) | Preview
	Text 212017279_BAB II_SAMPAI_BAB TERAKHIR.pdf..pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

ABSTRAK Conie Anggraini / 21 2017 279 / 2021 / Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi PT. Baturona Adimulya Kabupaten Musi Banyuasin Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi PT. Baturona Adimulya Kabupaten Musi Banyuasin. Jenis penelitian ini bersifat penelitian asosiatif. Sampel yang diambil pada penelitian ini sebanyak 64 responden dari jumlah populasi sebanyak 177 karyawan. Pengambilan sampel menggunakan teknik Cluster Sampling (Area Sampling) dengan metode random sederhana (simple random sampling). Data primer diperlukan sebagai dasar analisis, sedangkan pengumpulan datanya adalah kuesioner. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kualitatif dan kuantitatif. Pengolahan data menggunakan analisis jalur (Path Analysis) dengan alat bantu SPSS Versi 22. Hasil dari penelitian ini, dinyatakan bahwa hasil dari hipotesis pertama yaitu terdapat pengaruh positif 0.846 dan signifikan 0,000 antara kompensasi (X) dan kepuasan kerja (Z). Hasil dari hipotesis kedua yaitu terdapat pengaruh positif sebesar 0,532 dan signifikan sebesar 0,000 antara kepuasan kerja (Z) dan kinerja karyawan (Y). Hasil hipotesis ketiga yaitu terdapat pengaruh positif sebesar 0,449 dan signifikan sebesar 0,000 antara kompensasi (X) dan kinerja karyawan (Y). Berdasarkan dari hasil hipotesis ada hubungan positif dan signifikan antara kompensasi (X) terhadap kinerja karyawan (Y) dengan kepuasan kerja (Z) sebagai variabel mediasi PT. Baturona Adimulya Kabupaten Musi Banyuasin. Kata kunci : Kompensasi, Kinerja Karyawan, Kepuasan Kerja

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	Pembimbing, 1. Dr. Maftuhah Nurrahmi, Hj.,S.E., M.Si 2. Mister Candera, S.Pd., M.Si
Uncontrolled Keywords:	Kata kunci : Kompensasi, Kinerja Karyawan, Kepuasan Kerja
Subjects:	Ekonomi dan Bisnis > Manajemen Manajemen > manajemen personalia
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen (S1)
Depositing User:	Mahasiswa feb
Date Deposited:	20 Mar 2021 01:52
Last Modified:	20 Mar 2021 01:52
URI:	http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/15054

Actions (login required)

View Item